Pracuj z nami
W naszej firmie zatrudniamy blisko 50 osób. Zasadnicza część pracy wykonywana jest na stanowiskach operatorów wtryskarek w kiku osobowych brygadach, w systemie 3-zmianowym.
Jesteśmy Zakładem Pracy Chronionej. Spełniamy ścisłe wymagania by umożliwć w firmie również pracę osobom niepełnosprawnym.
Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:
1. OPERATOR WTRYSKARKI
Opis stanowiska pracy:
Zakres obowiązków:
- obsługa bieżąca wtryskarek
- ocena wizualna jakości produkowanych detali.
- kontrola parametrów pracy wtryskarki i urządzeń pomocniczych.
- pakowanie detali.
- czyszczenie maszyn po procesie produkcyjnym.
- raportowanie wykonanej produkcji
Wymagania:
- wykształcenie min. zawodowe,
- min. 1 rok doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku,
- umiejętność obsługi wtryskarek i osprzętu,
- umiejętność pracy w zespole,
- gotowość do pracy 3-zmianowej
Oferujemy:
- umowę o pracę,
- możliwości rozwoju,
- miejsce wykonywanej pracy: Oława
2. PRZEDSTAWICIEL REGIONALNY - KIEROWCA, SPRZEDAWCA
Opis stanowiska pracy
Zakres obowiązków
- odpowiedzialność za współpracę z już działającymi i pozyskanymi Partnerami
- aktywne pozyskiwanie nowych klientów na rynku krajowym - doradztwo w zakresie oferowanych produktów (artykuły ogrodnicze i florystyczne)
- budowanie i utrzymywanie dobrych relacji z Klientami
- przygotowywanie ofert i prowadzenie negocjacji handlowych
- przygotowanie i realizacja planów sprzedaży
- raportowanie sprzedaży
- dbałość o wizerunek firmy
Wymagania:
- wykształcenie minimum średnie,
- mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku,
- umiejętność obsługi komputera,
- dyspozycyjność i gotowość do wyjazdów służbowych do 200km od miejsca zamieszkania,
- umiejętności negocjacyjne,
- kultura osobista oraz duża motywacja na osiąganie wyników,
- prawo jazdy kategorii B z min. 2-letnim doświadczeniem
Oferujemy:
- stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- wynagrodzenie związane z osiąganymi wynikami /stała pensja + atrakcyjny system premiowy/,
- narzędzia pracy /samochód dostawczy Renaul Master do 3.5t, telefon/,
- szkolenia,
- inne możliwości rozwoju
3. KONSTRUKTOR - TECHNOLOG CAD/CAM
Zakres obowiązków:
- modelowanie 3D,
- tworzenie dokumentacji technicznej
Wymagania:
- znajomość rysunku technicznego,
- znajomość programu IDEAS (lub innego do modelowania 3D),
- podstawowa znajomość procesów obróbki skrawaniem,
- prawo jazdy kat. B,
- kreatywność w rozwiązywaniu problemów,
- doświadczenie w przemyśle tworzyw sztucznych oraz zdolności w szkicowaniu będą dodatkowymi atutami,
- dobra znajomość języka angielskiego,
U kandydatów do pracy najbardziej cenimy: wysokie kwalifikacje, najlepiej poparte doświadczeniami, staranność, pomysłowość, pragnienie zdobywania nowej wiedzy i umiejętności, a także chęć i zdolności dzielenia się nimi z pozostałymi pracownikami.
Zasady rekrutacji
Nadchodzące dokumenty kandydatów są analizowane na bieżąco. Jeżeli zainteresowania, wiedza, umiejętności i doświadczenie kandydata są zbieżne z aktualnymi potrzebami rekrutacyjnymi firmy, dokumenty są przekazywane do analizy osobom prowadzącym selekcję. Jeżeli aplikacja kandydata nie jest zbieżna z aktualnymi potrzebami rekrutacyjnymi firmy, ale kwalifikacje są interesujące, zachowujemy dokumenty w bazie danych potencjalnych kandydatów w celu ponownego rozpatrzenia w sytuacji, gdy pojawią się nowe możliwości zatrudnienia.
Przebieg rekrutacji
Proces selekcji kandydatów do pracy w ROTEX jest następujący: Każdego kandydata, ktory przejdzie pomyślnie wstępny etap selekcji, czeka rozmowa kwalifikacyjna. Predyspozycje osobowe kandydatów analizowane są przez pracowników Departamentu Kadr i Administracji w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej.
Dokumenty aplikacyjne kandydata muszą zawierać zgodę na przetwarzanie danych personalnych (w rozumieniu Ustawy o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 - Dz. U. Nr 133, poz. 883 z 1997). Jeżeli kandydat nie dołączy oświadczenia, wówczas dokumenty nie będą brane pod uwagę w trakcie realizacji projektów rekrutacyjnych i nie zostaną umieszczone w bazie danych kandydatów do pracy. Firma ROTEX przechowuje dokumenty kandydatów w bazie danych nie dłużej niż 12 miesięcy od daty zgłoszenia. Po tym okresie są one niszczone. Zastrzegamy sobie prawo kontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami. Pozostałym serdecznie dziękujemy za zainteresowanie pracą w ROTEX i nadesłanie swoich aplikacji. Pytania związane z rekrutacją prosimy kierować na adres poczty elektronicznej hr@rotex.pl
Znajdź nas na